Te sem vagy tisztábban mitől függ a nyugdíjemelésed?

Te sem vagy tisztábban mitől függ a nyugdíjemelésed?
2019.09.20.

Ne aggódj, nem vagy egyedül ezzel a kérdéssel, sokan nincsenek tisztábban vele, hogy a mi alapján kapják a következő évre járó nyugdíj emelésüket.

A nyugdíjemelés mértéke kizárólag a tárgyévre tervezett fogyasztóiár-indextől függ, és a nyugdíjakat a költségvetési törvényben elfogadott infláció mértékével emelik minden évben.

A tárgyévi tervezett fogyasztói árnövekedést a központi költségvetésről szóló törvény állapítja meg minden évre vonatkozóan.

A költségvetésről szóló törvény alapján 2019. január 1-től 2,7 százalékkal kell emelni a 2019 előtt megállapított nyugellátásokat.

 

Nézzük meg 2012-től a KSH inflációs adatai alapján hogyan alakultak évenkénti nyugdíjemelések.

Táblázatos formában összeszedtük 2012-2020 közötti időszakok kalkulált nyugdíjemelési mértének százalékos összegeit.

  

2012-ben             4,2 %-os,

2013-ban             5,2 %-os

2014-ben             2,4 %-os

2015-ben             1,8 %-os

2016-ban             1,6 %-os

2017-ben             0,9 %-os

2018-ban             3    %-os

2019-ben             2,7 %-os

2020-ban             2,8 %-os

fogyasztói árnövekedést kell igénybe venni.

 

 

 

Nyugdíjemelés mindig a nyugdíjba menetelt követő évtől jár? - kérdezte egyik ügyfelünk alkalmazásában álló dolgozó, aki jelenleg nyugdíja mellet végez munkát a cégnél.

Igen meg kell erősítenünk, januárban és novemberben továbbra is azokat a nyugdíjakat kell emelni, amelyeket már az előző év végéig már megállapítottak, vagyis egyszerűen lefordítva a nyugdíjemelés mindig csak a nyugdíjba menetelt követő években jár.

 

Ki kaphat nyugdíjprémiumot?

 

Azok kaphatnak nyugdíjprémiumot, akik az előző év végéig betöltik a rájuk irányadó öregségi-korhatárt.

 

Ki nem kaphat nyugdíjprémiumot?

 

Nem adható nyugdíjprémium ideiglenes özvegyi nyugdíjban részesülő személy részére.

A Kormánynak lehetősége van azonban arra, hogy a korhatár alatti öregségi nyugdíjasok, az ideiglenes özvegyi nyugdíjba részesülők, valamint egyéb tartós ellátásban részesülők számára is biztosíthat a nyugdíjminimummal megegyező mértékű egyösszegű juttatást.

 

Vissza

GYAKORI KÉRDÉS

Minden dokumentumot elkészítettek?

Igen, bérszámfejtés teljes cégre kiterjedően. Napi kapcsolatban állunk az általunk bérszámfejtett vállalkozások munkavállalóival, és válaszolunk azokra a kérdésekre, amelyeket felénk intéznek. A leggyakoribb kérdések a személyi jövedelemadóval, nyugdíjjal, gyermekellátásokkal, munkáltatói igazolásokkal és végrehajtói letiltással kapcsolatosak, amelyeket meg is válaszolunk, így könnyítve a helyzetüket.

Igyekszünk a legkevesebb adatott bekérni cégétől, és amennyiben rendelkezik megfelelő informatikai háttérrel még kevesebb gondja lesz az adatok megküldésével.

A kiszervezett tevékenység során nem kell  informatikai beruházásokat erőforrásokat, eszközöket, birtokolnia a vállalatnak, amiket abban az esetben kellene ha saját maga végezné a könyvelési, bérszámfejtési feladatokat. Ez által elkerülhető az adott tevékenységgel kapcsolatos felesleges tőkelekötés, így a vállalat likviditása fokozódik.

Számunkra nem okoz gondot sem a magyarországi sem egyéb tagországokba való munkavállalói bejelentés sem.

 

Természetesen és nem csak német nyelven, hanem angol nyelven is elkészítjük a kívánt bérjegyzéket kérésének megfelelően. 

Sajnos a félelmeden nem tudunk segíteni, ha te nem érzed magad elég "erősnek és talpraesettnek", hogy saját céged, vállalkozásod legyen, mi nem fogjuk azt mondani neked, hogy legyen, de ha meghoztad a döntésed és belevágsz a saját céged megalapításában, könyvelőirodánk garantálja, hogy teljes mellszélességgel vállalkozásod érdekeit fogjuk szem előtt tartani és segítünk az elindulásban.

Alapesetben felkeressük leendő partnereinket és átbeszéljük a legfontosabb kérdéseket, tájékozódunk a rendelkezésükre álló GPS és egyéb szoftveres rendszerekről. Megbeszéljük az alkalmazottak jelenlegi munkaidejét, tachográf adatok alapján.

A bérszámfejtést követően a Ön kérésének megfelelően hagyományos papír alapon borítékban, (vagy anélkül) illetve Pdf. formátumba a cég részére küldve, vagy közvetlenül a munkavállaló saját e-mail címére jelszóval védet elektronikus formában, mellékeljük a jelenléti íveket, amely a tachográf kártya adatai alapján, a jogszabálynak megfelelően mutatja a vezetési és pihenőidőt, illetve kérés alapján a kért küldési formában a bérlapokat.

Aetrbérszámfejtés

Ha kérdése, kérése vagy megjegyzése van szolgáltatásainkkal kapcsolatban, forduljon bizalommal munkatársunkhoz alábbi elérhetőségeink bármelyikén.

 

Kapcsolat

+36-30-308-7506

infoberszamfejtes (kukac) gmail.com